حق مکتسبه بازنشستگی در صورت بازنشستگی اختیاری
- عنوان
- حق مکتسبه بازنشستگی در صورت بازنشستگی اختیاری
- شماره دادنامه
- ۹۱۰۹۹۷۰۹۰۱۷۰۳۷۰۶
- تاریخ دادنامه
- ۱۳۹۱/۱۲/۲۶
- گروه رای
- اداری
- پیام
- بازنشسته شدن فرد ولو با تقاضای خود نمیتواند حق مکتسبه وی در زمان اشتغال را تضییع نماید و هر کس حق دارد از مزایای قانونی سوابق اشتغال خود از جمله مزایای بازنشستگی پیش از موعد به واسطه اشتغال در مشاغل سخت و زیان آور بهرهمند گردد.
رأی شعبه دیوان عدالت اداری
شاکی طی دادخواست تقدیمی بیان داشت: همسر اینجانب مرحوم (م.الف.) به مدت ۲۵ سال از سال ۵۸ لغایت ۸۳ به طور متوالی در مشاغل سخت و زیان آور مشغول به کار بوده که متأسفانه در نوبت اول در کمیته بررسیکنندگان مشاغل سخت و زیان آور مورد تأیید قرار نگرفته و پس از طرح دعوی از سوی شوهرم در دیوان عدالت درتاریخ ۴/۲/۸۴ منجر به دادنامه شماره ۲۲۹ کلاسه پرونده ۱۷۱۸/۲/۸۲ مبنی بر نقض رأی هیأت بررسیکنندگان مشاغل سخت و زیان آور گردید که نهایتاً پرونده مرحوم مجدداً در کمیته بررسی و به موجب رأی مورخ ۲۹/۶/۹۰ سخت و زیان آور بودن شغل وی مورد تأیید قرار گرفت و اینک خواستار الزام سازمان تأمین اجتماعی به اصلاح حکم بازنشستگی و تبدیل آن به بازنشستگی پیش از موعد در مشاغل سخت و زیان آور میباشم، که با توجه به مجموع محتوای پرونده و لایحه جوابیه مدیر کل تأمین اجتماعی اداره کل شهرستانهای استان تهران و مستندات ابرازی، نظر به اینکه آنچه مسلم است مورث شاکی به مدت ۲۵ سال در کارهای سخت و زیان آور اشتغال به کار داشته و مطابق بند یک شق ب ماده ۷۶ قانون تأمین اجتماعی داشتن حداقل ۲۰ سال متوالی و یا ۲۵ سال متناوب سابقه در کارهای موصوف که محل سلامت شناخته شده و برای احراز بازنشستگی پیش از موعد کافی دانسته شده و نامبرده در ازمنه مورد اشتغال حق بیمه را پرداخت نموده، مضافاً اینکه نسبت به ایام فوقالذکر، کمیته استانی در مورخه ۲۹/۶/۹۰ اعلام نظر نموده و سخت و زیان آور بودن مشاغل مورث شاکی را مورد تأیید قرار داده است و از طرفی بازنشسته شدن فرد ولو با تقاضای خود، به صورت عادی، نمیتواند حق مکتسبه وی را در زمان اشتغال تضییع نماید و هر کس حق دارد از مزایای قانونی سوابق اشتغال خود بهرهمند گردد و با عنایت به اینکه قطع رابطه و ترک کار نیز مانع استفاده از حقوق کسب شده نامبرده نمیگردد، بنابراین با احراز حقانیت مورث شاکی و مستنداً به قانون اصلاح تبصره الحاقی به ماده ۷۶ قانون تأمین اجتماعی و اصلاحات بعدی آن و آرای هیأت عمومی دیوان عدالت اداری به شماره های ۴ـ۱۶/۱/۸۸ و ۲۲۵ـ۱۵/۱/۹۰ رأی به ورود شکایت و اصلاح حکم بازنشستگی و تبدیل آن به مستمری بازنشستگی در مشاغل سخت و زیان آور صادر و اعلام میگردد و رأی صادره به استناد ماده ۷ قانون دیوان عدالت اداری قطعی است.رئیس شعبه ۱۷ دیوان عدالت اداری ـ مستشار شعبه
رحیمی ـ روحی
میانگین امتیاز: ۵.۰ از ۰ رای