مقررات استخدامی حاکم بر اعضای هیئتعلمی دانشگاهها و موسسات آموزش عالی

رأی شعبه بدوی دیوان عدالت اداری

شماره دادنامه: ۹۳۰۹۹۷۰۹۰۰۲۰۰۳۲۱ مورخ : ۱۳۹۳/۰۴/۱۵
در خصوص شکایت مطروحه به شرح فوق‌الذکر [محاسبه و پرداخت حقوق بازنشستگی با لحاظ سنوات مازاد بر سی سال خدمت و احتساب مابه‌التفاوت مبلغ مزبور از تاریخ بازنشستگی]، با توجه به مدارک ابرازی و لایحه دفاعیه طرف شکایت، نظر به اینکه اعضای هیئت‌علمی مطابق دفاعیه طرف شکایت در زمان اشتغال مشمول قانون مدیریت خدمات کشوری نبوده و مشمول ماده ۱۱۷ قانون مذکور می‌باشند، ولی پس از بازنشستگی مشمول مواد ۱۰۹ و ۱۱۰ قانون فوق‌الذکر بوده و باید ماده ۱۰۴ قانون مدیریت خدمات کشوری در مورد ایشان اجرا گردد، لذا شعبه مستنداً به مواد ۱۰ و ۱۷ و ۶۵ قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان عدالت اداری، حکم به ورود شکایت صادر و اعلام می‌نماید. رأی صادره ظرف بیست روز از تاریخ ابلاغ، قابل‌اعتراض در شعب تجدید‌نظر می‌باشد.
رئیس شعبه ۲ دیوان عدالت اداری
طاهری

رأی شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری

با توجه به اوراق پرونده و مقررات ماده ۱۱۷ قانون مدیریت خدمات کشوری که اعضای هیئت‌علمی دانشگاه‏ها را از شمول قانون مذکور خارج نموده، استدلال شعبه دوم بدوی دیوان عدالت اداری مبنی بر این‌که خروج مقررات استخدامی اعضای هیئت‌علمی از قانون مذکور ناظر به زمان اشتغال بوده و نه بازنشستگی، موجه نمی‌باشد. چراکه اساساً مقررات ماده ۱۰۳ قانون مذکور (موضوع درخواست شاکی)، ناظر به زمان بازنشستگی است. از سوی دیگر با توجه به مقررات ماده ۳ قانون اصلاح بازنشستگی و وظیفه قانون استخدامی کشوری مصوب ۱۳/۱۲/۶۸ که ناظر به مجوز بازنشستگی و مفاد رأی وحدت رویه شماره ۵۸۷ مورخ ۹۰/۱۲/۲۲ هیئت عمومی دیوان عدالت اداری، دلیلی که دلالت بر استحقاق اعمال ماده ۱۰۳ در خصوص شاکی باشد ابراز نشده است. لهذا تجدیدنظرخواهی از دادنامه تجدیدنظرخواسته موجه تشخیص، لذا ضمن نقض آن، حکم به بی حقی و رد شکایت شاکی صادر و اعلام می‌دارد. رأی صادره قطعی است.
رئیس شعبه دهم تجدیدنظر دیوان عدالت اداری ـ مستشار شعبه
سبزواری نژاد ـ مهری