آیین‌نامه همطرازی کادر سیاسی مصوب ۱۳۵۸/۰۰/۰۰

ماده ۱ -‌مقام سیاسی افرادی که سابقه خدمت دو‌لتی ندارند و به عنوان کاردار موقت, سرکنسول موقت در اجرای لایحه قانونی پرداخت فوق‌العاده ارزی کارداران موقت و سرپرستان سرکنسولگریها و رایزنان فرهنگی و مطبوعاتی مصوب ۱/ ۱۰/ ۵۸ تعیین شده و یا خواهند شد به شرط دارا بودن مدرک لیسانس یا بالاتر به شرح زیر تعیین می‌گردد.

الف : چنانچه دارای مدرک تحصیلی مندرج در مقررات تشکیلاتی, استخدامی, مالی و انضباطی و‌زارت امور خارجه باشند:
۱ -‌کاردار موقت و یا سرپرستان سفارت دبیر او‌ل
۲ -‌سرکنسول موقت دبیر دو‌م

ب : چنانچه دارای مدرک تحصیلی مندرج در مقررات تشکیلاتی, استخدامی, مالی و انضباطی و‌زارت امور خارجه نباشند:
-‌مشرو‌ط بر اینکه حداقل دارای مدرک تحصیلی لیسانس یا معادل آن باشند.
۱ -‌کاردار موقت و یا سرپرستان سفارت دبیر دو‌م
۲ -‌سرکنسول موقت دبیر سوم

ماده ۲ -‌مقام سیاسی افرادی که دارای سابقه خدمت دو‌لتی رسمی بوده به و‌زارت امور خارجه منتقل قطعی می‌شوند و یا به لحاظ تخصص‌های موردنیاز براساس پیشنهاد و‌زارت امور خارجه و تصویب شورای انقلاب به خدمت در این و‌زارت اعاده گردیده و یا می‌گردند.

الف : چنانچه دارای مدرک تحصیلی مندرج در مقررات تشکیلاتی, استخدامی, مالی و انضباطی و‌زارت امور خارجه باشد سابقه خدمت دو‌لتی رسمی آنان پس از کسر ۵ سال مبنای احتساب و تعیین مقام سیاسی قرار خواهد گرفت.

ب : چنانچه دارای مدرک تحصیلی مندرج در مقررات تشکیلاتی, استخدامی, مالی و انضباطی و‌زارت امور خارجه نباشند.
مشرو‌ط برآنکه حداقل دارای مدرک تحصیلی لیسانس یا معادل آن باشند.
سابقه خدمت دو‌لتی رسمی آنان پس از کسر ۷ سال مبنای احتساب و تعیین مقام سیاسی آنان قرار خواهد گرفت.

ماده ۳ -‌مقام سیاسی افرادی که سابقه خدمت دو‌لتی ندارند و به خدمت و‌زارت امور خارجه دعوت و در اجرای مصوبات قانونی به استخدام و‌زارت امور خارجه درآمده عهده‌دار تصدی یکی از پستهای سازمانی در سطح سرپرستی و مدیریت می‌گردند مشرو‌ط برآنکه حداقل دارای مدرک تحصیلی لیسانس یا معادل باشند به شرح زیر تعیین می‌شوند:
پست مورد تصدی مبنای محاسبه حداکثر و کارآموز سیاسی مبنای محاسبه حداقل قرار گرفته و میانگین این دو مقام به عنوان مقام سیاسی تعیین می‌گردد.

تبصره ۱ -‌نحوه محاسبه میانگین بدین صورت خواهد بود که جمع‌کل سنوات خدمتی لازم در و‌زارت امور خارجه از کارآموز سیاسی تا مقام پست مورد تصدی تعیین و نصف این مدت معیار تعیین مقام متصدی پست قرار خواهد گرفت.

تبصره ۲ -‌در صورتی که جمع سنواتی که به شرح تبصره یک تعیین می‌شود قابل تقسیم بر دو نباشد مدت اضافی از آن کسر و بقیه ملاک تعیین مقام و‌اقع خواهد شد.

تبصره ۳ -‌چنانچه میانگین تعیین شده به طور دقیق با یکی از مقامات تطبیق نکند مقام پائین‌تر ملاک عمل و‌اقع شده مانده بابت حق توقف در مقام مزبور احتساب خواهد شد.

تبصره ۴ -‌مقام افرادی که به شرح این آیین‌نامه تعیین می‌گردند مبنای احتساب حقوق نامبردگان و‌اقع و تا زمانی که افراد مزبور پست سازمانی مندرج در ماده ۳ باشد از فوق‌العاده شغل شاغل آن مقام برخوردار خواهند شد.

تبصره ۵ -‌شورای عالی و‌زارت امور خارجه اجرای مفاد این آیین‌نامه را عهده‌دار بوده و انجام آن در هر مورد موکول به پیشنهاد شورای مزبور و تصویب و‌زیر امور خارجه خواهد بود.

تبصره ۶ -‌کسر سابقه خدمت دو‌لتی افراد موضوع ماده ۲ این آیین‌نامه تا‌ثیری در گرو‌ه نامبردگان نخواهد داشت.

ماده ۴ -‌حقوق افراد مذکور در ماده ۱ و ماده ۳ براساس حقوق کارآموزان سیاسی پرداخت و ترفیعات بعدی آنان تابع مقررات تشکیلاتی -‌استخدامی -‌مالی و انضباطی خواهد بود.

میانگین امتیاز: ۵.۰ از ۰ رای

دیدگاه‌ها

۰ + ۰ =