تأثیر بازنشستگی عادی بر بهرهمندی از امتیازات مشاغل سخت و زیانآور
- عنوان
- تأثیر بازنشستگی عادی بر بهرهمندی از امتیازات مشاغل سخت و زیانآور
- شماره دادنامه
- ۹۳۰۹۹۷۰۹۵۵۹۰۱۲۲۹
- تاریخ دادنامه
- ۱۳۹۳/۱۰/۱۴
- گروه رای
- اداری
- پیام
- بازنشستگی عادی اشخاص مشمول قانون تأمین اجتماعی، مانع از بهره مندی آنان از حقوق مکتسب و استفاده از مزایای مشاغل سخت و زیان آور در زمان اشتغال به این مشاغل نیست.
رأی شعبه بدوی دیوان عدالت اداری
شماره دادنامه ۹۲۰۹۹۷۰۹۰۲۵۰۲۳۷۲مورخ ۱۳۹۲/۱۲/۱۴
با توجه به اینکه شغل شاکی جز مشاغل سخت و زیانآور بهموجب رأی کمیته استانی قلمداد گردیده است، صدور حکم بازنشستگی عادی برای شاکی مانع از برخورداری وی از امتیازات مشاغل سخت و زیانآور به اعتبار اشتغال در مشاغل سخت نبوده، بر این اساس با توجه به استحقاق شاکی بر شمول تبصره ۲ الحاقی به ماده ۷۶ قانون تأمین اجتماعی و با عنایت به رأی هیئت عمومی دیوان عدالت اداری به شماره دادنامه ۴ مورخ ۸۸/۱/۱۶، بهموجب آن صدور حکم بازنشستگی عادی مانع از استیفای حقوق مکتسبه شاکی جهت برخورداری از مشاغل سخت و زیانآور میسور نمیباشد. بر این اساس مستنداً به ماده ۱۰ قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان عدالت اداری، حکم به ورود شکایت جهت برخورداری از مزایای مشاغل سخت و زیانآور را صادر مینماید. حکم صادره ظرف بیست روز از تاریخ ابلاغ قابل تجدیدنظر است.
دادرس شعبه ۲۵ دیوان عدالت اداری
خضرایی
رأی شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری
با مداقه در اوراق و محتوای پرونده، نظر به اینکه دادنامه صادره از شعبه بدوی دیوان با رعایت تشریفات قانونی اصدار یافته و دلیل قانونی بر نقض آن وجود نداشته و از ناحیه تجدیدنظرخواه هم ایرادی بر مخدوش بودن رأی معترضعنه ابراز نشده است؛ لذا شعبه نهم تجدیدنظر دیوان با در نظر گرفتن مراتب فوق البیان، به استناد ماده ۷۱ قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان عدالت اداری مصوب ۱۳۹۲، ضمن رد تجدیدنظرخواهی، دادنامه شعبه بدوی را تأیید و ابرام میکند. رأی صادره قطعی است.رئیس شعبه نهم تجدیدنظر دیوان عدالت اداری ـ مستشار شعبه
تقوی ـ ساریخانی
دستور موقت و توقف قلع و تخریب بنا(1)- دستور موقت و توقف برکناری از خدمت (2)- خاتمه خدمت کارکنان رسمی آزمایشی
میانگین امتیاز: ۵.۰ از ۰ رای