رای شماره ۵۸۹ مورخ ۱۳۸۴/۱۰/۲۵ هیات عمومی دیوان عدالت اداری
بسمه تعالی
کلاسه پرونده: ۷۵۱/۸۲
شاکی: آقای حمید سجادیتبار
موضوع: ابطال بخشنامه شماره ۱۰۳۶۶۹/۱۸۰۲ مورخ ۹/۶/۱۳۸۱ سازمان مدیریت و برنامهریزی
تاریخ رای: یکشنبه ۲۵ دی ۱۳۸۴
شماره دادنامه: ۵۸۹
مقدمه:شاکی به شرح دادخواست تقدیمی اعلام داشته است، بخشنامه شماره ۱۰۳۶۶۹/۱۸۰۲ مورخ ۱۳۸۱/۰۶/۰۹ معاون مدیریت و منابع انسانی سازمان مدیریت و برنامهریزی کشور در اجرای مصوبه شماره ۴۱۶۹/ت۵۷۰۳ه- مورخ ۱۳۸۱/۰۵/۲۲ هیات وزیران در ارتباط با طرح تبیین مسیر ارتقاء شغلی کارشناسان باعث تضییع حقوق بسیاری از کارشناسان با بیش از ۲۰ سال سابقه کاری گردیده است. چرا که بسیاری از بندهای فرم ارزشیابی شغلی ارسالی نمیتواند ملاک عمل قرار گیرد. لذا تقاضای رسیدگی را دارم.سرپرست دفتر حقوقی و امور مجلس سازمان مدیریت و برنامهریزی کشور در پاسخ به شکایت مذکور طی نامه شماره ۱۹۰۹۸۱/۱۶۰۲ مورخ ۱۳۸۲/۱۰/۲۲ اعلام داشتهاند، ضوابط مربوط توسط شورای امور اداری و استخدامی کشور و مستند به اختیار محوله از سوی هیات وزیران وضع شده است.هیات عمومی دیوان عدالت اداری در تاریخ فوق با حضور روسای شعب بدوی و روسا و مستشاران شعب تجدیدنظر تشکیل و پس از بحث و بررسی و انجام مشاوره با اکثریت آراء به شرح آتی مبادرت به صدور رای مینماید.
رای هیات عمومی
به موجب ماده ۲۵ قانون دیوان عدالت تصویبنامهها، آییننامهها و سایر مقررات دولتی از جهت مغایرت آنها با احکام شرع یا قانون و یا خارج بودن از حدود اختیارات قوه مجریه قابل اعتراض و رسیدگی در هیات عمومی دیوان است. نظر به اینکه اعتراض شاکی متضمن علل و جهات مقرر در ماده فوق الذکر نمیباشد، بنابراین اعتراض به کیفیت مطروحه قابل طرح و رسیدگی و امعان نظر در هیات عمومی دیوان نیست.