حقوق ایام انقطاع از دستگاه دولتی پس از بازگشت به خدمت

رأی شعبه بدوی دیوان عدالت اداری

نظر به اینکه بر اساس قواعد عمومی راجع به اشتغال و مقررات استخدام کشوری و لشگری، حقوق و مزایا و دستمزد در قبال انجام کار و اشتغال قابل پرداخت است، و در پرونده حاضر که شاکی در ایام مورد ادعا مصدر خدمتی نبوده است قاعدتاً استحقاق دریافت حقوق ندارد و از طرفی در قوانین و مقررات موضوعه تکلیفی برای دستگاه طرف شکایت جهت پرداخت حقوق ایامی که رابطه استخدامی شاکی با دستگاه یاد شده منقطع بوده و بعداً با رسیدگی به شکایت وی به خدمت اعاده گردیده است، ملحوظ نیست، چنانچه آرا وحدت رویه شماره ۳۳۰ مورخ ۱۳۹۱/۶/۲۰ و ۱۲۸۹ مورخ ۱۳۹۳/۸/۵ هیات عمومی دیوان عدالت اداری نیز موید موضوع است که مفاد آرا مذکور برای این شعبه لازم الاتباع می باشد، در نتیجه شکایت شاکی موجه نبوده و به استناد مناط آرا فوق التوصیف و مستنداً به ماده ۱۷ قانون تشکیلات و‌آئین دادرسی دیوان عدالت اداری حکم به رد آن صادر و اعلام می گردد. رای ظرف مهلت ۲۰ روز پس از ابلاغ، در شعب محترم تجدید نظر دیوان متبوع، قابل اعتراض خواهد بود.
رئیس شعبه ۶ دیوان عدالت اداری
محمدی

رأی شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری

نظر به اینکه اعتراضات تجدید نظر خواه به کیفیتی نیست که اساس استنباط شعبه بدوی را مخدوش نماید و یا سبب تزلزل و نتیجتاً نقض رای معترض عنه شود و از آنجائی که دادنامه مورد اعتراض منطبق با موازین قانونی اصدار یافته و از جهت رعایت اصول و قواعد دادرسی نیز عاری از اشکال و ایراد می باشد. لذا با در خواست تجدیدنظر خواهی مستندا به ماده ۷۱ قانون تشکیلات و آئین دادرسی دیوان عدالت اداری مصوب ۱۳۹۲ رای معترض عنه عیناً تائید و استوار می گردد. رای صادره قطعی است.
دادرس و مستشار شعبه ۲ تجدید‌نظر دیوان عدالت اداری
مرتضی علی اشراقی - حمیدرضا شریعت‌فر